Oferta pracy
Specjalista ds. zakupów // 9.000 zł (branża tworzyw sztucznych)
Lokalizacja: Będzin, Bytom, Chorzów, Dąbrowa Górnicza, Katowice, Mikołów, Mysłowice, Piekary Śląskie, Ruda Śląska, Sosnowiec
Miejsce pracy: Sosnowiec (praca stacjonarna)
Zakres obowiązków
- tworzenie zamówień zakupu zgodnie z zapotrzebowaniem
- kontrolowanie stanów magazynowych
- poszukiwanie nowych dostawców
- tworzenie bazy dostawców
Czego oczekujemy?
- doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej
- doświadczenia w zamawianiu materiałów z branży tworzyw sztucznych
- komunikatywnej znajomości j. angielskiego – min. B2
Co oferujemy?
- umowę o pracę bezpośrednio z naszym Klientem
- możliwość rozwoju zawodowego
- pracę od poniedziałku do piątku w elastycznych godzinach (8 h dziennie)
- wynagrodzenie zależne od doświadczenia i posiadanych umiejętności do 9.000 zł brutto
- możliwość codziennej komunikacji w języku angielskim (międzynarodowe środowisko pracy)
Numer wpisu do rejestru agencji zatrudnienia: 2010
Administratorem Danych Osobowych jest Gi Group Poland S.A., z siedzibą w Warszawie, ul. Grzybowska 3 lok. U6, 00-132 Warszawa, adres do korespondencji: ul. Gwiaździsta 66, 53-413 Wrocław. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: iod[at]gigroup.com lub na adres: Gi Group Poland S.A., ul. Gwiaździsta 66, 53-413 Wrocław, Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 221 § 1 ustawy z dnia 26.06.1974 r. - Kodeks pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. „Rozporządzenie RODO” w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych. Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonych rekrutacji - nie dłużej niż 30 miesięcy od ostatniej aktywności użytkownika albo do momentu odwołania wyrażonej zgody. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją oraz decydujące o zatrudnieniu, dział kadr i płac oraz osoby odpowiadające za nadzór IT, nadzór nad poprawnością działań rekrutacyjnych w tym prawnicy. Przysługujące prawa: masz prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, cofnięcia wyrażonej zgody, a także prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.
