Oferta pracy
Magazynier (obsługa ręcznych wózków paletowych)
Lokalizacja: Bochnia, Brzesko, Kokotów, Kraków, Niepołomice, Proszowice, Tarnów, Wierzchosławice, Wojnicz, Zabierzów Bocheński
Zakres obowiązków
- Rozładunek, załadunek i przemieszczanie towarów za pomocą wewnętrznych urządzeń transportowych (w tym m.in. pociągów logistycznych, platform, ręcznych wózków paletowych)
- Przygotowywanie oraz dostarczanie na czas komponentów/pojemników w wyznaczone miejsce
- Układanie materiałów zgodnie z określoną lokalizacją
- Weryfikacja zgodności dostawy i wydań z dokumentacją
- Kontrola ilościowa i asortymentowa przyjmowanego towaru
- Prace magazynowe – przepakowywanie i przygotowywanie części, surowców, materiałów, pojemników
- Obsługa skanerów
Czego oczekujemy?
- Prawo jazdy kat. B
- Wykształcenie min. zawodowe
- Doświadczenia na podobnym stanowisku (mile widziane)
- Znajomości obsługi komputera, skanera w stopniu podstawowym
- Dyspozycyjności do pracy zmianowej
- Chęci do pracy od zaraz
Co oferujemy?
- Zatrudnienie w renomowanej firmie
- Umowę o pracę tymczasową
- Możliwość przejścia w struktury naszego Klienta
- Atrakcyjne zarobki
- Premie
- Bezpłatny transport pracowniczy z wielu miejscowości w małopolsce
- Liczne benefity (m.in.: karty Multisport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie Allianz)
Numer wpisu do rejestru agencji zatrudnienia: 2010
Administratorem Danych Osobowych jest Gi Group Poland S.A., z siedzibą w Warszawie, ul. Grzybowska 3 lok. U6, 00-132 Warszawa, adres do korespondencji: ul. Gwiaździsta 66, 53-413 Wrocław. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: iod[at]gigroup.com lub na adres: Gi Group Poland S.A., ul. Gwiaździsta 66, 53-413 Wrocław, Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 221 § 1 ustawy z dnia 26.06.1974 r. - Kodeks pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. „Rozporządzenie RODO” w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych. Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonych rekrutacji - nie dłużej niż 30 miesięcy od ostatniej aktywności użytkownika albo do momentu odwołania wyrażonej zgody. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją oraz decydujące o zatrudnieniu, dział kadr i płac oraz osoby odpowiadające za nadzór IT, nadzór nad poprawnością działań rekrutacyjnych w tym prawnicy. Przysługujące prawa: masz prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, cofnięcia wyrażonej zgody, a także prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.
