Zamknij
Poprzedni
Następny
« Cofnij
Rekrutacja online

Oferta pracy

Key Account Manager (transport kolejowy)

Lokalizacja: Tychy

Prowadzimy rekrutację dla międzynarodowej firmy logistyczno-transportowej

Zakres obowiązków

  • sprzedaż transportów kolejowych
  • pozyskiwanie nowych klientów
  • prowadzenie negocjacji, sporządzanie ofert oraz procedowanie umów
  • poszukiwanie optymalnych rozwiązań dla klientów

 

Czego oczekujemy?

  • doświadczenia w zakresie sprzedaży transportów kolejowych
  • znajomości języka angielskiego umożliwiającej swobodną komunikację biznesową
  • wysoko rozwiniętych umiejętności interpersonalnych
  • samodzielności
  • prawa jazdy kat. B

Co oferujemy?

  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w stabilnej, międzynarodowej firmie
  • atrakcyjne wynagrodzenie i premie
  • możliwość pracy w systemie hybrydowym
  • narzędzia pracy (samochód, laptop, telefon)

Numer wpisu do rejestru agencji zatrudnienia: 2010

Administratorem Danych Osobowych jest Gi Group Poland S.A., z siedzibą w Warszawie, ul. Grzybowska 3 lok. U6, 00-132 Warszawa, adres do korespondencji: ul. Gwiaździsta 66, 53-413 Wrocław. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: iod[at]gigroup.com lub na adres: Gi Group Poland S.A., ul. Gwiaździsta 66, 53-413 Wrocław, Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 221 § 1 ustawy z dnia 26.06.1974 r. - Kodeks pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. „Rozporządzenie RODO” w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych. Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonych rekrutacji - nie dłużej niż 30 miesięcy od ostatniej aktywności użytkownika albo do momentu odwołania wyrażonej zgody. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją oraz decydujące o zatrudnieniu, dział kadr i płac oraz osoby odpowiadające za nadzór IT, nadzór nad poprawnością działań rekrutacyjnych w tym prawnicy. Przysługujące prawa: masz prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, cofnięcia wyrażonej zgody, a także prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.

Key Account Manager (transport kolejowy)

Typ:

Praca stała

Lokalizacja:

Numer referencyjny:

KAM/TCH/GG/02/2023/2023/2/34

Praca zdalna:

Tak

Wymiar etatu:

Czas dodania oferty:

14.03.2023

Kontakt do rekrutera:

Sylwia Wajda

+48 668 466 384

sylwia.wajda@gigroup.com

Rekrutacja online

Oferta pracy

Key Account Manager (transport kolejowy)

Lokalizacja: Tychy

Prowadzimy rekrutację dla międzynarodowej firmy logistyczno-transportowej

Zakres obowiązków

  • sprzedaż transportów kolejowych
  • pozyskiwanie nowych klientów
  • prowadzenie negocjacji, sporządzanie ofert oraz procedowanie umów
  • poszukiwanie optymalnych rozwiązań dla klientów

 

Czego oczekujemy?

  • doświadczenia w zakresie sprzedaży transportów kolejowych
  • znajomości języka angielskiego umożliwiającej swobodną komunikację biznesową
  • wysoko rozwiniętych umiejętności interpersonalnych
  • samodzielności
  • prawa jazdy kat. B

Co oferujemy?

  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w stabilnej, międzynarodowej firmie
  • atrakcyjne wynagrodzenie i premie
  • możliwość pracy w systemie hybrydowym
  • narzędzia pracy (samochód, laptop, telefon)

Numer wpisu do rejestru agencji zatrudnienia: 2010

Administratorem Danych Osobowych jest Gi Group Poland S.A., z siedzibą w Warszawie, ul. Grzybowska 3 lok. U6, 00-132 Warszawa, adres do korespondencji: ul. Gwiaździsta 66, 53-413 Wrocław. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: iod[at]gigroup.com lub na adres: Gi Group Poland S.A., ul. Gwiaździsta 66, 53-413 Wrocław, Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 221 § 1 ustawy z dnia 26.06.1974 r. - Kodeks pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. „Rozporządzenie RODO” w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych. Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonych rekrutacji - nie dłużej niż 30 miesięcy od ostatniej aktywności użytkownika albo do momentu odwołania wyrażonej zgody. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją oraz decydujące o zatrudnieniu, dział kadr i płac oraz osoby odpowiadające za nadzór IT, nadzór nad poprawnością działań rekrutacyjnych w tym prawnicy. Przysługujące prawa: masz prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, cofnięcia wyrażonej zgody, a także prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.

Ocena

możesz zagłosować klikając na gwiazdkę

Oferta pracy

Udostępnij ofertę pracy:

Wyślij link do tej oferty na email

Wyślij
wróć do góry